这段话用大口语不错这样改写：体育集锦

南京同曦队原本被合计是一支网红球队，主若是因为他们的主教练西热格外著名。不外，在最近的一场比赛中输给稠州队后，同曦队的网红阶梯简略遇到了艰巨。目下，球队运行青睐收获了，后果却遭逢了三连败，新加入的球员发扬也很差劲。于是，球队里面的问题很快就暴败露来了。小雇主径直关系媒体吐槽，并条款隆重。西热一气之下决定去职，不干了。这样一来，南京同曦队再次成为了环球柔和的焦点。

关于若那儿理这个问题，有记者问了同曦队的大雇主陈广川。大雇主的作风比小雇主要开明多了，不像小雇主那样径直把东说念主月旦一顿。关于西热的畴昔，大雇主提倡了三种处理决策。然而这三种决策，看起来简略王人有但愿，实质上却王人不太容易达成。

第一种决策是让西热不时看成球员为同曦队打球。这个建议可能是基于西热和球队还有协议没到期。然而目下环球王人能看到，西热的肉体景况很不好，胖得像个丸子相通，预计连基本的体能测试王人过不了。如果他竟然转头打比赛，或许连参赛阅历王人莫得，工资也拿不到。西热不是笨蛋，确定不会作念这种选择。

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最初，让他转头当助教，其实即是在委婉地说他犯了不少错，不外好赖他在队里这样多年，也没搞出啥大乱子。这照旧是给他留好看了。但实质上，这样作念即是把往时引援不力的拖累全推到西热身上，简略他的问题王人是因为我方没作念好。这种作念法名义上看像是好意，实质上是雇主的贤人之处。西热确定不会收受助教的位置，收受了就等于默许了小雇主的月旦。

其次，让同曦出钱送他放洋学习，这对西热来说听起来是功德。往时杜锋和杨鸣王人是通过放洋深造其后成效带队夺冠的，是以雇主的思法看起来挺靠谱。何况西热也说过思去学习，但问题是，如果雇主出钱让他去学习，那他转头后还得不时为球队遵循。这在他照旧和小雇主打破的情况下，西热怎样可能收受呢？按照他的脾气，或许最弗成收受的即是这少许。他可不会派遣就范的。

这句话用大口语改写不错是：同曦雇主这样作念其实即是思帮小雇主掩蔽失实。事情发生得很一会儿体育集锦，何况小雇主处理得也很不当当。但这些见识其实王人在障碍地说女儿没错，西热的问题很明显。这个拖累确定是你要扛的，这个“锅”亦然你来背。不外我为了大局着思，会给你一个最佳的出息。

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